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働く環境

コミュニケーションが活きる、メリハリある職場環境

従業員は業務中、私語が少なく集中して業務にあたっていますが、休み時間などにぎやかにコミュニケーションをとっております。 昼休憩の他に15時休憩（15分間）もあり、オンオフの切り替えがしやすい環境です。 さらに定期的な部署内のミーティングや上司との1on1ミーティング、ビジネス用チャットの活用などにより社員間のコミュニケーションが取りやすい環境となっております。

便利な通勤、万全な健康サポート

私たちの事務所は宮の森と二十四軒にあり、どちらも地下鉄駅より徒歩圏内のため利便性が高く、冬の通勤もさほど困ることはありません。 そして、従業員の健康管理の一環として血圧測定器の設置や産業医による定期的な講演、社内環境点検も定期的に行っております。他にもストレスチェック、健康診断、健康管理アプリの推奨など全従業員の健康維持管理に努めております。

教育制度

  • 階層別研修

    新入社員研修、新任監督職研修、プレリーダー研修、新任管理職研修等、社員一人ひとりの成長、階級に合わせた研修をご用意しております。

  • 職種別研修

    空間情報大学（測量系各種）講座、ロジカルライティング講座、勉強会、専門知識を深めるための講座等を各種ご用意しております。
    また、職務や希望に応じて外部主催の講座等にもご参加いただくことが可能です。

  • 資格取得支援

    技術士、測量士資格試験対策講座等もご用意しており、資格取得を支援しております。

福利厚生

  • 年金基金

    掛け金全額会社負担で厚生年金に加え別で設けられる年金制度となり、加入期間に応じて年金を受け取ることが可能です。

  • 社員持株会

    アジア航測自社株を1口1000円からご自身のペースで給与天引きにより始めることができ、天引き額に応じて奨励金が付与されます。

  • 年間休日127日

    祝日、夏季休暇（3日）、完全週休二日制（土、日）、年末年始休暇（12/29-1/4）

  • 各種特別休暇完備

    慶弔休暇、傷病休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇はもちろん、産後パパ育休、リフレッシュ休暇が完備。

  • 公的資格手当

    資格取得を支援しており、40種類以上の資格に対する手当を支給しています。

  • 住宅手当

    社員の住宅に要する費用の補助として世帯主、親元、その他の3区分により住宅手当を支給しています。

  • 交通費支給

    当社規定に沿って、最も経済的かつ合理的な経路および方法で通勤した場合の通勤交通費を支給いたします。

  • 確定拠出年金（DC）

    掛金を会社が積立し、従業員が年金資産を運用する制度です。60歳以降に積立運用した年金資産を一時金または年金として受取ることが可能です。

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